11月15日晚，JA领导力论坛在浙江大学紫金港校区国际会议中心举行。玫琳凯（中国）化妆品有限公司（以下简称“玫琳凯中国”）大中国区总裁麦予甫和高级人力资源总监袁纯与浙江大学近300位同学畅谈领导力，分享各自的成功经验。
论坛上，麦予甫和袁纯围绕领导力话题，从卓越领袖应具备的理念和特质、如何克服挑战等方面作了详细的介绍。麦予甫说：“作为领导者，每天都会遇到不同的情况，包括各种挑战。很重要的一点是‘原则’。玫琳凯进入中国15周年了，经历了风风雨雨，坚持原则让我们在关键时刻作出了正确的抉择。让我们作出正确决策的，正是支持玫琳凯事业发展的企业文化和价值观。玫琳凯公司的价值观奉行不求回报的乐施精神，黄金法则的服务，信念第一、生活第二、事业第三的生活优先次序，让自己感觉很重要的心态。”
袁纯在谈到企业如何培养员工领导力时表示：“领导并不仅仅是个职位，玫琳凯所寻求的领导力，不仅是管理人员的领导力，也包括每位员工的领导力。”
他们分享的话题还包括：学生在校期间如何更好的准备自己，才能发展未来的领导能力。两人对领导力精辟的阐述博得了现场同学们的阵阵掌声。一名来自人力资源管理专业的学生在论坛之后兴奋地表示，以前了解领导力，总是通过上课，或者自己上网、看书，都是纸上谈兵的知识，“今天是我第一次亲耳听到来自企业高层对领导力的分享，感觉很亲切，尤其是那些真实的个人经历让我们领悟到很多做领袖所需要具备的素质和能力，这些都是他们经过实践总结出的经验。”.gif)
